Io spingerei a riconsiderare un po' l'idea che essere sommersi dalle scelte sia una cosa negativa. La maggior parte dei gruppi darebbe di tutto per avere questo problema, invece di arrangiarsi con quello che trovano disponibile. Detto questo, sì, c'è decisamente una differenza tra quello che sembra funzionare quando lo leggi seduto a casa tua e quello che in realtà funziona quando gli attori si muovono su un palco con le luci e il pubblico che guarda.
La cosa più importante è capire se lo script ha davvero *bisogno* di essere rappresentato. Alcuni copioni sono sostanzialmente solo conversazioni che potrebbero accadere ovunque - nulla di male in questo, ma non colpiranno il pubblico a meno che i tuoi attori non siano fenomenali. Quello che vuoi è qualcosa dove il palco stesso ha importanza, dove il dialogo costruisce momentum, e dove le scene hanno un conflitto chiaro che fa avanzare la storia. Leggi ad alta voce con un paio di persone, non in silenzio. Sentirai subito se trascina o se la gente è davvero interessata a quello che succede. Considera anche le tue risorse effettive - non scegliere una produzione massiccia con 30 personaggi e scenografie complicate se hai magari 15 persone e un budget che è praticamente nulla. È così che i buoni copioni diventano disastri.
Controlla se i ruoli si adattano a quello che hai effettivamente a disposizione. Un copione con un protagonista enorme e quattro parti minuscole è fastidioso se vuoi che la gente senta di avere dei veri ruoli. Verifica se l'umorismo funziona quando lo leggi (supponendo che sia fatto per essere divertente) e se ci sono momenti che daranno ai tuoi attori qualcosa di interessante con cui lavorare emotivamente. E onestamente, parla prima con chi dovrà dirigerlo - loro sanno meglio di chiunque cosa riescono davvero a tirare fuori. Sono loro che devono farlo funzionare.