Ich bin 2014 mit einem guten GPA abgeschlossen, aber das ist jetzt ein Jahrzehnt her. Ich habe mittlerweile solide Berufserfahrung, bin mir aber nicht sicher, ob es so aussieht, als würde ich etwas verbergen, wenn ich es weglasse, oder ob es einfach nur veraltet wirkt. Was ist denn heutzutage der Standard?
Es ist absolut richtig, es wegzulassen. Zehn Jahre tatsächliche Berufserfahrung überschatten die Note deines College-Abschlusses völlig - Arbeitgeber interessieren sich viel mehr dafür, was du *seit* deinem Abschluss *getan* hast, als dafür, wie dein Transcript 2014 aussah. Niemand wird denken, dass du etwas verheimlichst; sie werden einfach einen Profi mit einer soliden Erfolgsbilanz sehen, und das ist es, worauf es ankommt.
Der einzige Grund, die Note überhaupt anzugeben, ist, wenn du gerade die Schule verlassen hast (wie bei deinen ersten ein, zwei Jobs) und noch nicht viel Berufserfahrung hast oder mit Auszeichnung abgeschlossen hast. Nach 10 Jahren blockiert sie nur deinen Lebenslauf und wirkt, als würdest du nach Qualifikationen greifen. Deine tatsächliche Arbeitsleistung ist jetzt deine Glaubwürdigkeit.
Das heißt, wenn du dich auf etwas Sehr Wettbewerbsintensives oder Akademisches bewirbst und sie explizit danach fragen, dann füge es hinzu. Aber für die meisten Positionen? Weg damit und lass deine Erfahrung für sich sprechen. Die Tatsache, dass du das hinterfragst, deutet darauf hin, dass deine Berufserfahrung wahrscheinlich ohnehin stark genug ist, dass du sie nicht brauchst.
Wie sieht deine sonstige Arbeitsgeschichte aus - ist sie stark? Wenn ja, dann lass die Abiturnote weg. Nach einem Jahrzehnt im Beruf zählt deine tatsächliche Jobperformance unendlich viel mehr als eine Universitätsnote, und die meisten Personalmanager werden gar nicht bemerken, dass sie fehlt. Sie einzubeziehen wirkt in diesem Stadium eigentlich etwas merkwürdig, als würdest du nach alten Qualifikationen greifen. Behalte die Note nur, wenn du die Karriere wechselst oder wenig Arbeitsgeschichte vorweisen kannst - sonst macht sie deinen Lebenslauf nur unübersichtlicher.
Lass es weg. Nach zehn Jahren ist ein GPA völlig irrelevant - Arbeitgeber in dieser Phase schauen sich deine Karriere an, nicht deine Noten aus dem Studium. Die einzige Ausnahme wäre, wenn du komplett die Karriere wechselst und zurück zur Schule gehst oder dich für Masterstudiengänge bewirbst, wo GPA tatsächlich eine Rolle bei der Zulassung spielt. Aber bei normalen Jobwechseln nach zehn Jahren Berufserfahrung nimmt das nur Platz weg, den du für deine echten Leistungen nutzen könntest.
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