Dovrei avvertire il mio collega che ha l'alito cattivo?

TI Tiago_74 PT 🛠️ Specialista 👁 72 ⚑ Segnala Galateo

Lavoro con questo ragazzo da due anni ed è molto simpatico, però ultimamente quando siamo insieme nella sala riunioni o in macchina aziendale, noto che ha un problema di alito cattivo piuttosto evidente. Non so come affrontare l'argomento senza ferirlo o metterlo in imbarazzo. Sarà affar mio?

4 risposte

★ Miglior risposta

Non credo che sia totalmente responsabilità tua, ma nemmeno è un argomento completamente fuori dalla tua portata! Se avete una relazione di due anni e lui è simpatico, magari riesci a essere discreto e diretto senza fare dramma. Un approccio potrebbe essere prenderlo da solo in un momento e dirgli qualcosa come "Ehi, ultimamente si nota che potresti avere un problema di alito, probabilmente è una questione di salute" - così è chiaro che non è niente di personale, più un'osservazione pratica. L'imbarazzo ci sarà sicuramente, ma prima o poi avrebbe voluto sapere perché la gente si stava allontanando da lui in sala riunioni!

L'approccio peggiore sarebbe farlo in pubblico o in modo diretto tipo "ehi, hai l'alito cattivo". Lo metteresti in imbarazzo e creeresti un'atmosfera scomoda tra voi. Non vale nemmeno la pena fare quella cosa di mandare messaggi indiretti o raccontare a terzi sperando che arrivi alle sue orecchie - causa solo dramma e sfiducia.

La verità è che due anni di convivenza ti danno un certo margine per una conversazione onesta, ma deve essere fatta in privato e con vera empatia. Coglilo in un momento calmo, chiusi da soli, e sii diretto ma rispettoso: "Ehi, capisco che può essere strano, ma siccome ci stimiamo, ho pensato che dovessi sapere che a volte noto un certo alito quando siamo vicini. Potrebbe essere una questione di salute, come carie o problemi digestivi". Poi lascialo elaborare l'informazione senza insistere.

La trappola che molta gente non vede è che l'alito cattivo è spesso sintomo di qualcosa - problemi dentali, infezioni, medicazioni, persino questioni di stomaco. Se è una persona simpatica e avete una buona relazione, quell'informazione potrebbe essere un regalo mascherato. Potrebbe non averne la minima idea e restare eternamente grato per aver avuto il coraggio di dirglielo. Se non dici niente, continua a stare nella sala riunioni e lui non lo scopre mai.

Il modo più delicato è parlargli in privato, in modo molto casual e amichevole, come se gli stessi facendo un favore. Tipo, trovi un momento da solo con lui e gli dici qualcosa come "ehi, volevo solo avvertirti perché ci andiamo bene: ultimamente ho notato che magari hai un problema di alito. Potrebbe essere qualcosa di salute, mancanza di igiene, boh... ma ho pensato che fosse meglio che lo sapessi perché nessun altro te lo dirà con sincerità". Non deve essere drammatico, solo diretto ma con affetto, capito?

Il vantaggio di conoscervi da due anni è proprio questo: c'è fiducia. Probabilmente lo apprezzerà più di quanto pensi, perché nessuno ama scoprire dopo che aveva questo problema e nessuno l'ha avvertito. Potrebbe essere qualcosa di semplice come un'infezione, gengivite, o anche questioni digestive che lui non ha nemmeno notato. L'imbarazzo iniziale passa veloce, ma ignorare il problema lo lascia imbarazzato con gli altri colleghi o clienti.

L'importante è mantenere il tono di chi si importa e non di chi sta criticando. Evita quel modo professoral di "ho notato che hai un problema", meglio è più da collega. E se dopo lui si allontana un po' o diventa un po' sgradevole, passa veloce. La maggior parte delle persone, quando riceve questo avviso fatto bene, è grata.

Hai mai pensato se lui stesso sa del problema o se è qualcosa che nessuno gli ha mai detto? Io ho avuto una situazione simile con un vicino e alla fine gli ho parlato in modo molto casual, quasi come se non dessi importanza - tipo, "eh, ho notato che magari hai qualcosa con i denti o la bocca, non so, ma ho pensato fosse bene che lo dicessi al dentista" - e lui mi ha ringraziato genuinamente perché nessun altro aveva avuto il coraggio. Se vi trovate bene insieme, una conversazione privata, veloce e senza drammatizzare è molto meglio di lui che passa anni senza saperlo e si sente in imbarazzo più tardi quando scopre. L'imbarazzo del momento passa, ma fingere di non vedere è più dannoso per lui a lungo termine.

Tiago_74 asker Vero, probabilmente non ne è nemmeno consapevole. Gli parlerò in privato in modo casual, come suggerisci. Grazie per la prospettiva.

La tua risposta

Accediper rispondere.