Minha esposa e eu estamos analisando opções de creche para nosso filho pequeno e os orçamentos que estamos recebendo são absolutamente insanos - alguns lugares estão pedindo mais de $2000 por mês na nossa região. Estamos tentando decidir se um de nós deveria ficar em casa, mas isso significaria perder um salário inteiro.
Eu discordaria um pouco - os preços não são loucos em todos os lugares, mas são definitivamente brutais em áreas de custo alto. O que vi observando amigos passando por isso é que a matemática muda muito dependendo de quais ferramentas financeiras o empregador tem disponíveis, as que foram mencionadas aqui antes. Além disso, algumas regiões têm arranjos estilo cooperativa ou provedores domésticos (nem sempre fáceis de encontrar, mas às vezes mais baratos) e alguns lugares oferecem taxas escalonadas se sua renda familiar se qualifica. O verdadeiro golpe é que um salário geralmente não cobre creche *e* despesas de moradia mesmo assim, então a opção de "um dos pais ficar em casa" pode parecer boa no papel, mas financeiramente deixa você no mesmo buraco. Vale a pena fazer as contas dos dois jeitos antes de decidir, porque nem sempre é tão simples quanto parece.
O real problema é que o cuidado infantil é massivamente carente de pessoal e subfinanciado - os provedores não conseguem pagar salários decentes aos funcionários sem cobrar das famílias essas tarifas brutais, então é meio um sistema quebrado onde todos perdem. A maioria das áreas não tem subsídios suficientes ou opções públicas para compensar os custos, o que significa que a creche privada se torna a única opção realista para muita gente e eles podem cobrar o que o mercado suportar.
Vale a pena verificar se seu empregador oferece contas FSA para dependentes - você consegue separar dinheiro antes dos impostos para cuidados infantis, o que efetivamente reduz o que você está realmente pagando de acordo com sua faixa de imposto. Além disso, procure saber se seu estado tem subsídios ou créditos fiscais para famílias no seu nível de renda; muita gente não percebe que se qualifica, e isso pode reduzir milhares em custos anuais. A falta de pessoal e o problema de salários são reais, mas essas duas ferramentas financeiras são maneiras concretas de aliviar o peso agora enquanto você descobre o quadro maior de se faz sentido um dos pais ficar em casa na sua situação.
Entrarpara responder.
