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Ne traite pas Slack comme un système d'alerte d'urgence - désactiver les notifications en dehors des heures de travail et les désactiver pour les canaux non urgents fait une énorme différence. Établis des lignes directrices claires pour les canaux pour que les gens sachent où poser des questions rapides par rapport à où partager des mises à jour qui n'exigent pas de réponses immédiates, et regroupe tes propres messages pour ne pas déranger les gens toutes les cinq minutes. Beaucoup d'équipes ont du succès en utilisant les fils de discussion pour garder les conversations organisées au lieu d'encombrer le canal principal, et la planification de blocs de « temps de concentration » où l'équipe accepte de rester surtout hors ligne de Slack aide tout le monde à vraiment accomplir du travail en profondeur.
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