2 ответа
★ Лучший ответ
Я бы делал это в зависимости от ситуации - если работодатель тебя напрямую спросит, отвечай честно, но дай себе реалистичный запас в сторону увеличения. Если не спрашивает, сначала попробуй разузнать, что стоит эта должность и сколько зарабатывают другие на такой позиции, тогда можешь назвать вилку вместо конкретной цифры. Так у тебя будет больше пространства для маневра в переговорах и одновременно не будешь выглядеть, как будто хочешь себя недооценить. 🤝
Лучшая стратегия - сначала узнать, какой диапазон зарплаты работодатель имеет в виду. Так ты не будешь первым, кто назовёт цифру, и не поставишь себя в невыгодное положение. Если он конкретно спрашивает о твоих ожиданиях и не уклоняется, назови сумму, которую ты реально можешь обосновать (опыт, квалификация), но с запасом вверх, который упомянул он. Так ты оставляешь место для переговоров, не обманывая при этом сам себя.
Ваш ответ
Войдите, чтобы ответить.